高校就业办功能被弱化

    “和高校就业指导中心的惟一接触，是找到工作后办理档案和迁户口手续。”一位不愿透露姓名的高校毕业生日前对记者说。作为大学生“娘家”的高校就业指导办公室，能否给毕业生们带来温暖的扶助？

    记者在调查走访中得知，目前的就业办大多只停留在就业“派发”状态，真正的指导工作比较少。“据我了解，目前组织招聘会是多数高校就业指导部门做得比较多的工作。”山东大学就业指导中心负责人杜言敏表示，在部分综合性高校，就业指导办还能较好地组织或聘请 专业机构、人员，对毕业生进行就业的能力辅导和心理辅导，比如山东大学就业办就跟学校的学生心理咨询服务中心一起，组织常规性的相关就业指导工作。“但在多数高职、技工类高校，就业办职能甚至被弱化了。”

    期待“娘家”是“心灵港湾”

    多数高校毕业生对这个“娘家”也不太认可。一所工科院校的大四毕业生吕晓宁告诉记者：“记得学校就业指导中心举办过一些求职讲座，参加过一次收获不大。我们期望就业办多公布些信息，多组织企业来学校招人。”

    更甚者，一些学校甚至在距离毕业还有几个月的时候，就早早地催促毕业生把户口和档案转走，这对于处在考研复习、求职就业焦虑漩涡中的学生来说，无异于火上浇油，也让莘莘学子们对这个“娘家”倍感失望和寒心。

    而近日中国青年报社会调查中心一项调查(45.6% 的人为应届毕业生， 30% 的人已工作，24.8% 的人为大学在读)也显示，62% 的人没有接受过学校就业指导中心的指导，63.7% 的人对目前高校的就业指导工作表示不满意。

    杜言敏指出，“ 招生与就业，一进一出，是把握高校命脉的重要部门。就业办，在当下它的作用尤其重要，它应当成为学生们‘温暖的心灵港湾’。”