今年以来，东营市总工会强化源头参与，制订了“年内培训困难职工和农民工1万名，培训后学员就业率达70%以上”的任务目标，并将目标分解到县区、产业（系统）和市属基层工会及各培训机构，把计划实施情况作为年终评先树优的重要依据，实行“一票否决”。

同时，东营市总还整合社会资源，先后成立了促进就业指导中心、职业介绍服务处、下岗职工培训站和农民工培训基地，并主动争取各级政府的支持和有关部门的配合，组织开展了民营企业招聘周、创业项目推介、创业成果展示等活动，逐步建立起具有工会特色的培训就业工作网络体系。

为打造困难职工技能培训服务品牌，东营市总还实施了以培训和就业服务为内容的“造血行动”。不但针对企业的下岗失业人员和困难职工（农民工）及其子女开展岗前技能培训，还针对在岗、待岗职工提供技能培训。截至目前，各级工会共培训困难职工、农民工9620人，在岗、待岗职工26270人，有8341人考取了技能资格证书。此外，市总还成立了由专家学者、劳动模范以及政府有关部门人员组成的创业指导智囊团，帮助有创业能力和创业意向的职工创办企业。目前，全市各级工会已培训创业带头人368人。

东营市总在充分发挥各类人才市场、优势企业的作用，开展“春风行动”、“民营企业招聘周”等就业服务的基础上，在1103家较大规模企业设立了用工信息员，及时掌握企业的用工动态，摸清困难职工的培训愿望、就业需求，通过“订单式”培训，提高培训工作水平和就业安置率。