该县针对高校毕业生就业压力大、县内就业渠道窄的问题，及时出台了《关于鼓励支持大中专毕业生面向企业面向基层就业的意见》，通过政府引导、自主择业、竞聘上岗、双向选择、公开选拔等形式，促进大中专毕业生就业。坚持凡进必考，招考公务员、专业技术人员、“三支一扶”、进村进社区毕业生到到乡镇、企业就业或服务。选拔毕业生到基层或行政事业单位合适的岗位见习服务，县财政和用人单位给予一定生活补贴。通过与企业签订安置协议、奖励企业安置就业、建立毕业生见习基地等，鼓励大中专毕业生面向企业就业。县财政预算50万元的 “大学生创业基金”，大力扶持毕业生自主创业，以创业促就业。今年以来，该县建立就业见习基地6个，设置见习岗位59个，招录乡镇公务员24名，专业技术人员40名，安排8名农牧村零就业家庭毕业生和53名进村社区 、“三支一扶”毕业生到乡镇工作，并将“三支一扶”、进村（社区）服务生工资由600元、800元提高到了1200元和1400元。