面对当前严峻的就业形势,金川区人事部门结合全区人才需求实际,多措并举,择优录用,全力促进高校毕业生充分就业。
金川区认真落实“三支一扶”、进村(社区)计划,将21名2006年“三支一扶”服务期满的高校毕业生安置到基层就业,并将通过全省考试选拔的34名2008年“三支一扶”高校毕业生分配到乡镇基层服务。今年,该区还计划招录“三支一扶”高校毕业生24人。根据全区事业单位岗位空缺情况及所需专业人才实际,区上按照公开、平等、竞争、择优的原则,今年从全区2007年、2008年高校本科毕业生中招录事业单位工作人员20名,进一步补充了全区基层专业技术人员后备力量。根据省委组织部《关于做好2009年选聘高校毕业生到村任职工作的通知》精神,选聘5名高校毕业生到村任职,并积极鼓励高校毕业生通过公务员招考、金昌市市直事业单位招考等途径积极就业。严格按照《甘肃省2009年扶持纯农(牧)户零就业家庭本科毕业生就业、选拔高校毕业生到农村中小学任教和到乡镇卫生院工作实施细则的通知》精神,采取考核选拔的方式,计划将全区2006年至2008年纯农户零就业家庭的32名本科毕业生按政策一次性安排到村社或乡镇公益性事业岗位就业;并通过全省统一考试,拟选拔42名2006年至2008年的高校毕业生到农村中小学、乡镇卫生院工作。 |